第六百九十五章 四李同行（上）

  进入办公区，李勃的第一感觉是，办公楼比较小气，门头小，楼梯窄，房间狭，似乎与巨龙般的生產线不相协调。在李勃所见的下属单位中，如此小模小样的办公楼还是第一次见到，就连罗山农场的办公楼也比这栋楼气派。

  厂里对这次大检查十分重视，各项工作扎实到位，体制机制也理顺了，数出一门，避免了数出多门、数字打架现象。统计的原始记录、台帐、报表、分析资料等等，都分门別类地建立了档案，比以前確实大为改观。

  对於现代化的降温设备，李勃真的不太適应。在新密市委招待所住了一宿，为抵御暑热开了一夜空调，竟导致患上感冒，流清鼻涕，很不舒服。

  等到下午，在洛阳铸件厂检查完工作以后，状况更严重，以致差点连二楼都上不去。快下班时，厂里的统计员马会平给李勃在医务室开了一板感冒通，晚上又喝了点白酒，猛吃热菜，硬灌了一大碗热汤，一下子出了一身透汗，才感觉状態恢復了大半。

  与去年6月份来时相比，通过这次开展统计执法大检查活动，统计工作归口问题解决了，领导对统计工作也更加重视了。往后开展工作，就会更加顺利。儘管一次检查不能解决统计工作的所有问题，但只要走向正轨，李勃觉得也是一大功劳。

  有好多问题以前没有想到，来检查时也没想到下面会如此重视，效果这么好。看来工作还是靠抓才行，只要下大力去抓，再难的工作也能搞出成效来。

  一场夜雨，来得太及时了，酷暑和热浪都大为收敛，威力大减，让人感受到了雨后的清新和凉爽。

  和局审计室的一帮人在异地相会，实在难得，中午可以凑一块打牌或下棋娱乐了。

  中午凑一桌吃饭，也算真巧，11个人，5个姓李，5个姓王，只有为首的一人是苏副厂长。互相之间就像两军对垒，恰好有一个中立的裁判。

  如果不是李召忠无意间道出他今天生日，把目標集中到他身上，李王两大家真的会对班行起酒令了。

  洛阳钢球厂的生產科人员比较精干，一个科长两个兵，要统管全厂的所有统计报表，工作量的確不小。但財务科却只有一个小姑娘独挡一面，让李召忠这个上级主管也不忍心了，不得不给厂长提出了增加人手的建议。

  现在各单位的人手还算充足，但真正能独当一面的人才还是太少，以致出现忙閒不均的问题。李勃还想，如果要让系统的经济不断上新台阶，人员的文化技术结构不提升，根本就不可能实现。

  洛阳玻璃厂与钢球厂原来就是一家，现在是隔一条马路的邻居。也许是当时分家时没分清楚，弄得宿怨很深，一度关係紧张，以致连借个道，都不能做到网开一面。

  鑑於此，李副处长也不想让两家掺和到一块，每家安排一天，绝对不偏不倚。

  洛阳玻璃厂是利税大户，本著吃大户的原则，星期天就让他们安排接待了。